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El Gobierno oficializ贸 el fin de los aportes obligatorios a las c谩maras empresariales

La medida fue confirmada mediante la publicaci贸n del Decreto 149/2025 en el Bolet铆n Oficial. De este modo, el Ejecutivo estableci贸 que sea optativo el aporte que deben realizar las compa帽铆as no afiliadas a entidades empresariales. Los detalles, en la nota.

Este mi茅rcoles, el Gobierno anunci贸 que las empresas ya no estar谩n obligadas a realizar aportes econ贸micos a las c谩maras empresariales. De esta manera, se confirm贸 que los aportes ser谩n v谩lidos si son aceptados voluntariamente.

La medida qued贸 oficializada esta madrugada a trav茅s de la publicaci贸n del Decreto 149/2025, en el Bolet铆n Oficial. Con esta disposici贸n, no se podr谩 imponer aportes obligatorios a c谩maras empresariales para empleadores no afiliados. De este modo, convierte a los aportes en voluntarios.

Las Convenciones Colectivas de Trabajo no podr谩n imponer aportes, contribuciones o cualquier otro tipo de carga econ贸mica en beneficio de las c谩maras, asociaciones o agrupaciones de empleadores a cargo de no asociados o afiliados a dichas entidades, salvo que dichas cargas resultaren aceptadas voluntariamente por estos 煤ltimos鈥, indica el documento.

En el DNU, se detalla que la aplicaci贸n de estas cl谩usulas no poseen fundamento normativo y, ante esto, no puede imponerse el cobro de contribuciones obligatorias en favor de las c谩maras o grupo de empleadores a las compa帽铆as no asociadas ni agrupadas en ellas.

En ese sentido, se se帽ala que entre los sectores m谩s afectados por la implementaci贸n de este esquema es el del comercio, donde se estima que los aportes obligatorios representan unos $6.000 millones mensuales, destinados te贸ricamente a actividades de capacitaci贸n. A partir ahora, estos pagos solo podr谩n realizarse de manera voluntaria. Es decir, las empresas que deseen seguir aportando a sus c谩maras podr谩n hacerlo, pero sin imposici贸n legal.

Por 煤ltimo, cabe se帽alar que el Instituto Argentino de Capacitaci贸n para el Comercio (INACAP) es financiado con aportes mensuales obligatorio de los empleadores, equivalente al 0,50% del salario inicial de un trabajador encuadrado en la categor铆a Maestranza 鈥淎鈥. En tanto, desde marzo, este aporte ascender谩 a $4.725,02 por cada empleado y se ajusta autom谩ticamente cada vez que se actualiza la paritaria de comercio

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