El Gobierno prorrog贸 por un a帽o una medida que condiciona los aumentos de los empleados p煤blicos
La normativa fue confirmada esta madrugada a trav茅s de la Decisi贸n Administrativa 1/2025, publicada en el Bolet铆n Oficial. Con esta disposici贸n, se busca garantizar la 鈥渆quidad salarial鈥 y mantener la 鈥渉omogeneidad en la negociaci贸n de salarios鈥 a lo largo del a帽o fiscal 2025. M谩s detalles, en la siguiente nota.
Este martes, el Gobierno nacional prorrog贸 por un a帽o una medida que establece condiciones y l铆mites para los aumentos salariales a trabajadores estatales. De este modo, se mantiene el ajuste sobre el Estado con el foco en el equilibrio de las cuentas p煤blicas.
La medida fue anunciada mediante la publicaci贸n de la Decisi贸n Administrativa 1/2025 en el Bolet铆n Oficial. La disposici贸n fue sancionada en febrero de 2024, con duraci贸n hasta diciembre, pero, ante su vencimiento, el Ejecutivo decidi贸 extenderla hasta finales de 2025.
鈥En esta instancia, resulta indispensable seguir por el camino trazado y prorrogar los lineamientos fijados, manteniendo durante el Ejercicio 2025 par谩metros homog茅neos para la negociaci贸n de salarios dentro del sector p煤blico nacional que se adecuen a los objetivos mencionados y garanticen la equidad salarial鈥, se帽ala el DNU.
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En ese sentido, la Decisi贸n Administrativa 28/2024 reglament贸 nuevas pautas de negociaci贸n salarial y tambi茅n lineamientos a cumplir. De esta forma, los empleados estatales solo podr谩n negociar aumentos en el marco del presupuesto que disponga cada dependencia.
En tanto, en la normativa, firmada por el jefe de Gabinete, Guillermo Francos, el ministro de Desregulaci贸n y Transformaci贸n del Estado, Federico Sturzenegger, y el ministro de Econom铆a, Luis Caputo, se establece 鈥Las jurisdicciones, entidades y organismos del Poder Ejecutivo, ante la necesidad de actualizar las retribuciones de su personal, deber谩n observar los criterios que resulten de las Negociaciones Colectivas que responden a la paritaria general鈥.
Adem谩s, el Ejecutivo destac贸 que 鈥El sector p煤blico nacional deber谩 negociar los convenios colectivos de trabajo de su personal dentro de su presupuesto disponible. Las autoridades de cada jurisdicci贸n, entidad y organismo del Poder Ejecutivo ser谩n responsables de dar cumplimiento a los lineamientos鈥.
La resoluci贸n forma parte del plan del Gobierno de alcanzar el equilibrio fiscal. 鈥Las medidas implementadas marcaron un camino de reducci贸n del gasto p煤blico sin perder el objetivo de optimizar los recursos y lograr un accionar m谩s eficiente del Estado鈥, subray贸.
Por su parte, se estima que al menos 40.000 empleados p煤blicos de la administraci贸n nacional que no integran la planta permanente estatal perdieron sus convenios. La gesti贸n de Javier Milei viene renovando estas contrataciones de forma precaria, cada tres meses.聽
De este modo, se esperan nuevas pr贸rrogas hasta fines de marzo a la espera de que estos empleados realicen un examen de idoneidad para pasar a un r茅gimen de mayor estabilidad. En ese sentido, durante 2024 se dieron de baja a 36.000 empleados p煤blicos que estaban bajo el r茅gimen de contrataci贸n.