El Gobierno nacional le tomará un examen de idoneidad a empleados que forman parte de la planta transitoria del Estado o están en condición de contratados. La prueba se realizará en diciembre y deberá ser aprobada para renovar contratos.

“En línea con la racionalización del Estado que se viene haciendo desde el principio de la gestión, el Gobierno nacional ha decidido tomar una examen de idoneidad estandarizado para 40 mil empleados de la planta transitoria y contratados”, anunció el vocero presidencial Manuel Adorni en su habitual conferencia de prensa desde Casa Rosada.

Cómo y cuándo será el examen de idoneidad a empleados estatales

De acuerdo a lo informado por el portavoz, el examen será “online para que no haya subjetividad en el proceso”. Recordó que esta opción “está establecida en la Ley Bases, en el marco del decreto reglamentario del empleo público”.

Aclaró, asimismo, que “los discapacitados no van a participar del examen en primera instancia ya que los sistemas requieren una adaptación adicional”.

Manuel Adorni, en tanto, indicó que el test “se va a realizar en el mes de diciembre, que es cuando vencen estos contratos”. “Para ser renovados van a requerir que el examen esté aprobado”, subrayó.

En este marco, apuntó que aún no están definidos cuáles serán los “criterios de idoneidad”. “Entiendo que la idoneidad será evaluada en puntos elementales para cumplir las tareas de cada puesto”, expresó.

El vocero anticipó también que la formulación de la evaluación será “un trabajo en conjunto entre varias áreas” y que desde diciembre se realizarán “alrededor de 2.000 exámenes por día”.

“La gente que se contrate a partir del 1° de enero también va a tener que pasar por estos exámenes y va a ser una práctica habitual en el Estado nacional, tanto en las personas que ya tienen contrato como en las que pueden ser contratadas”, completó.