El bono, eje de la nueva reuni贸n de Sica con la CGT
El ejecutivo abre di谩logo con c谩maras. La central obrera pide que el plus sea lo m谩s abarcativo posible.聽
Por聽Luis Autal谩n聽
@luisautalan聽
El sinuoso y complicado camino de concretar un bono de $5.000 para los trabajadores ser谩 el eje del encuentro que mantendr谩n desde las 17 la c煤pula de la CGT y el ministro de Producci贸n y Trabajo, Dante Sica. Desde Azopardo fueron terminantes en la previa para se帽alar que "el gobierno est谩 obligado, por la situaci贸n del pa铆s y los trabajadores, a ofrecer un gesto", considerando tambi茅n que la "arquitectura" del pago adicional es menester de la Casa Rosada.
No deber铆an irse s贸lo con compartir un caf茅 y agua mineral del ministerio de Sica, creen los cegetistas. Con el c贸nclave del lunes 9 como antecedente directo, donde la central obrera plante贸 la necesidad de un pago adicional "lo m谩s abarcativo posible", en virtud de la constante de recesi贸n e inflaci贸n que castiga a los asalariados, antes y despu茅s de las PASO, dicha alternativa es una carrera con obst谩culos que el gobierno debi贸 afrontar ante la inocultable resistencia empresaria.
En Azopardo dejaron entrever que "las empresas no est谩n dispuestas a pagar un solo peso sin que reciban alg煤n beneficio a cambio".
Empero para las patronales el principal "sofoc贸n" ya pas贸, teniendo en cuenta que apenas surgi贸 la chance del bono, hubo temor a que se pudiera implementarlo por decreto, cosa que no sucedi贸. Mientras tanto en el arco sindical hay n煤meros que no dejan lugar a dudas: la inmensa mayor铆a de las paritarias se cerraron a considerable distancia de la inflaci贸n estimada para este a帽o, superior al 50% y la "corrosi贸n" del poder adquisitivo del salario tiene un piso de 30%, dato que incluso valid贸 desde la estad铆stica oficial el Observatorio de Derecho Social de la CTAA en un detalle pormenorizado, segmento por segmento de trabajadores.
En Azopardo dejaron entrever que "las empresas no est谩n dispuestas a pagar un solo peso sin que reciban alg煤n beneficio a cambio". Arquitectura que complica la mec谩nica del bono, con mayor energ铆a "negativa" que el adicional que se defini贸 en diciembre del a帽o pasado, el cual quienes llegaron a abonarlo, lo hicieron "en c贸modas cuotas".
Hasta ahora el bono es una suerte de "juego de palabras" para dirigentes que m谩s all谩 de la calma preelectoral autoimpuesta se dividen en adherentes a la CGT y cr铆ticos del modelo de conducci贸n de Azopardo desde 2016, en primer t茅rmino con un triunvirato a la cabeza y luego de la autoeyecci贸n de Juan Schmid en binomio.
"Los empresarios est谩n m谩s abocados a caerle simp谩ticos a Alberto Fern谩ndez que a solucionar alg煤n tema de Cambiemos", lamentan en ambos frentes.
Las cuestiones de fondo que deber谩 resolver el pr贸ximo gobierno todav铆a ni siquiera comenzaron, lamentan algunos jefes de gremios relevantes. Y un p谩rrafo m谩s, detr谩s de bambalinas y la efervescencia de huestes y allegados del sector que comandan los Fern谩ndez/Fern谩ndez, no hay posibilidades de que H茅ctor Daer sea el futuro ministro de Trabajo.
En las cercan铆as del referente de Sanidad consideran que su rol "es imprescindible en la nueva etapa que, Dios y urnas mediante, comenzar谩 desde el 10 de diciembre" y el trayecto no ser谩 sobre un lecho de rosas, a rigor de la herencia que recibir谩n de Cambiemos.