Al menos 371 jóvenes concluyeron con el primer ciclo de capacitación del programa Tu Empleo, impulsado por la Fundación Empujar, con el objetivo de ofrecer herramientar, potenciar habilidades laborales y brindar un primer acercamiento a los aspirantes con el mercado del trabajo. 

Una vez finalizada esta formación, los egresados reciben ofertas de empleo formal de las empresas a través de la Fundación. De esa manera, más del 10% de los aspirantes consiguió su primer trabajo, destacaron desde la institución.

Dos de ellos son los hermanos Brian y Santiago, que integran una familia con otros cinco hijos. El primero comenzó a cursar en el programa en 2014 y así alentó al menor que lo hiciera, pero nunca pensó que esa decisión que les iba a cambiar la vida a ambos. 

"Brian trabajaba donde yo trabajo en la actualidad", contó el segundo de los jóvenes, quien trabaja en el Mercado de Abasto de Quilmes. Con orgullo, detalló: "Ahora mi hermano trabaja en Accenture, como Analista Senior en el área de Project Control Services”. 

Con ese ejemplo, Santiago dejará esta semana su trabajo de cargar frutas y verduras en camiones para pasar a integrar la planta de Instrumentos Weisz, un empleo que consiguió tras finalizar la formación laboral de la Fundación Empujar. Esa empresa es una de las que forma parte de la red de compañías que apoyan a la institución.

En Weisz, el joven integrará algunos de los circuitos en los que fabrican instrumentos de medición, sistemas de integración, automatización y control para la actividad industrial y petrolera.

Su hermano Brian, por otro lado, comenzó a trabajar por medio de la Fundación en el área de logística en una fábrica que produce insumos de vidrio pero después de dos años dio el salto a la empresa de tecnología. Ahora estudia la carrera de Contador Público en la Universidad de Buenos Aires y sueña con convertirse en Ministro de Economía.

Al recordar su paso por el programa Tu Empleo, Santiago valoró los simulacros de entrevistas, que le permitieron acceder a su primer trabajo, ya que son intercambios con profesionales de las áreas de recursos humanos. Además, contó que sueña con poder continuar con su crecimiento profesional y lograr la misma independencia que su hermano adquirió. Él es su gran referente.

Es una organización sin fines de lucro conformada por empresas, profesionales voluntarios y la sociedad civil, que transforma la vida de cientos de jóvenes a través de sus programas de formación.

La directora de Desarrollo Institucional de la Fundación Empujar, Mariana Frenkel, explicó que "las habilidades blandas abren puertas a la hora de conseguir un primer trabajo". "Sumado a esto, generamos la participación de más de 1.500 profesionales a través del equipo de voluntariado para enriquecer la experiencia de capacitación. Esto permite que el grupo de jóvenes inicie un proceso de aprendizaje en el que comienzan a confiar en sus posibilidades para progresar en el mercado laboral y a ganar capital social gracias a todas las conexiones que generan con las personas”, remarcó.

Algunos de los contenidos que incluye el programa Tu Empleo son cómo buscar empleo, armar un currículum o tener éxito en una entrevista laboral. Además, enfatizan la importancia de la comunicación efectiva, el trabajo en equipo, la responsabilidad y la resolución de conflictos.

La fundación Empujar, con 10 años de trayectoria, cuenta con 18 sedes de capacitación y más de 3 mil jóvenes egresados. En base a la medición de la última camada de jóvenes que finalizaron sus programas, más del 49% logró conseguir insertarse en un empleo formal.