Facebook relanza la herramienta de ofertas de trabajo enfocada en jóvenes: ¿Cómo funciona?
Frenada en 2023, la red social de Meta renovó la herramienta para jóvenes mayores de 18 años que buscan oportunidades laborales iniciales, de medio tiempo o locales.
Recientemente, Facebook lanzó nuevamente una interesante herramienta de búsqueda de empleo, pero con el condimento especial que ahora se enfocará principalmente en jóvenes adultos.
Meta, la empresa tecnológica matriz de Facebook (entre otras redes sociales), retomó la función que había sido interrumpida en 2023. Ahora será una pantalla para mostrar oportunidades locales de empleos.
Así las cosas, la función renovada se enfoca principalmente en jóvenes mayores de 18 años que buscan oportunidades laborales iniciales, de medio tiempo o locales, con la idea de poder conectar con personas y pequeñas empresas.
Facebook: ¿Cómo funciona la herramienta de búsqueda de empleos?Se accede por la sección Marketplace de Facebook, donde se deberá buscar la subpestaña "Empleos" ( o Jobs, en inglés).
Allí se podrá filtrar la búsqueda según categoría, distancia, tipo de empleo o palabras claves.
En caso de cumplir con los requisitos que solicita el empleador, se deberá pulsar el botón "Postularse" o "Enviar solicitud", ya que no se necesita adjuntar CV inicialmente. Luego, es necesario completar el formulario con tu información básica
Cabe destacar que Facebook utilizará información del historial de navegación y perfil para recomendar ofertas relevantes, priorizando aquellas cercanas y que coincidan con los intereses de quien busca empleo.
Además, las vacantes pueden aparecer en grupos de Facebook, los cuales están enfocados en lo laboral y en la comunidad local. Asimismo, las empresas de la zona podrán postear las oportunidades en sus páginas dentro de la red social.
Marketplace aceptará oportunidades laborales que sean reales y verificables, sin embargo se recomienda comprobar la autenticidad de la oferta: por ejemplo, si la empresa tiene un perfil oficial; o detalles claros, como horarios, sueldo y requisitos.
En cuanto a la privacidad, Facebook no comparte los datos de postulación con terceros; ya que solo van al empleador.
Por otra parte, y en cuanto a las restricciones, no se permitirán publicar trabajos discriminatorios, de servicios adultos, drogas o cuidado infantil en persona.
