El Ministerio de Capital Humano, bajo la dirección de la ministra Sandra Pettovello, ha presentado la reestructuración y diversificación del Plan Potenciar Trabajo a través de dos programas especializados: el "Programa Volver al Trabajo" y el "Programa de Acompañamiento Social". La decisión fue notificada a través del Decreto 198/2024, el cual fue publicado en la última edición del Boletín Oficial. Este decreto lleva las firmas del presidente Javier Milei, el jefe de Gabinete, Nicolás Posse, y la ministra del área, Sandra Pettovello, consolidando así el compromiso del gobierno con la redefinición y segmentación del Plan Potenciar Trabajo.

Según lo especificado por la cartera liderada por Pettovello, esta medida representa un avance significativo hacia la optimización de la estrategia de inclusión social y laboral. La ministra afirmó que el Potenciar Trabajo fue un “plan ineficaz”, donde “apenas el 1.3% de los 1.400.000 beneficiarios logró obtener un empleo formal". ¿Qué es el Plan Acompañamiento Social?

El principal objetivo del nuevo programa social es brindar asistencia inmediata y, al mismo tiempo, empoderar a los beneficiarios a través de un acompañamiento en el desarrollo de capacidades y el fortalecimiento familiar. El Plan Acompañamiento Social estará orientado a personas mayores de 50 años y madres de cuatro hijos o más, considerados por Capital Humano como grupos con "desafíos particulares en términos de inclusión y que requieren un apoyo más integral". Además, se destacó que los beneficiarios del Programa de Acompañamiento Social también tendrán la oportunidad de participar en el programa "Volver al Trabajo", lo que promueve la autonomía y la libertad de elección para mejorar su situación laboral y de vida. Los nuevos programas implementarán mecanismos que reducirán la posibilidad de control y manejo discrecional de los recursos que tenían las Unidades de Gestión encargadas de coordinar y administrar las prestaciones y proyectos del programa, alineándose así con una lógica de transparencia y eficiencia en la gestión de los recursos.