El Ministerio de Capital Humano confirmó la fecha de liquidación de las prestaciones correspondientes a los programas Volver al Trabajo y Acompañamiento Social para el mes de septiembre de 2025. Los beneficiarios de ambos programas percibieron la asignación económica el viernes 5 de septiembre.

El anuncio se oficializó a través del sitio web del gobierno, donde también se detallan los objetivos y las características de cada una de las iniciativas. Ambas prestaciones tienen un valor de $78.000 pesos, la misma cifra abonada en agosto de 2025.

Los programas Volver al Trabajo y Acompañamiento Social sustituyeron al anterior plan Potenciar Trabajo a partir del año 2024. Los beneficiarios de la antigua prestación fueron reasignados de manera directa a uno de los dos nuevos programas, según las directrices establecidas por el gobierno.

El Ministerio de Capital Humano ofrece Volver al Trabajo como un programa enfocado en la capacitación y el desarrollo de competencias laborales. Busca mejorar la empleabilidad de los beneficiarios y sus posibilidades de inserción en el mercado de trabajo. Los participantes deben asistir a actividades de formación, prácticas laborales o colaborar en el desarrollo de emprendimientos productivos, ya sean individuales o asociativos.

Por otro lado, el programa Acompañamiento Social se destina a aquellos exbeneficiarios de Potenciar Trabajo que no fueron incluidos en la nueva asignación de Volver al Trabajo. El objetivo de esta prestación es brindar asistencia a personas que se encuentran en situaciones de mayor vulnerabilidad.

 

Programa Volver al Trabajo de ANSES

El programa Volver al Trabajo no solo otorga una asignación económica, sino que también incluye una serie de servicios para sus participantes. Estos servicios están orientados a la formación y el desarrollo profesional.

Las prestaciones del programa “Volver al Trabajo” incluyen:

• Asistencia laboral: Ofrece orientación y servicios de intermediación para la búsqueda de empleo.
• Capacitación: Brinda capacitaciones y la posibilidad de certificar competencias laborales.
• Prácticas: Facilita la realización de prácticas formativas en entornos de trabajo reales.
• Promoción laboral: Incluye acciones que promueven la inserción en el trabajo formal, ya sea en relación de dependencia o a través de emprendimientos autogestionados.
• Apoyo a unidades productivas: Contempla el fortalecimiento de emprendimientos productivos de tipo individual, familiar o asociativo.
• Educación: Apoya la terminalidad educativa o la participación en programas para el desarrollo de competencias básicas.

La participación en el programa tiene una vigencia de veinticuatro meses y requiere que los beneficiarios cumplan con una serie de obligaciones.

Volver al Trabajo: requisitos y obligaciones de los beneficiarios

Los beneficiarios de ambos programas deben mantener su información personal, de contacto e historia laboral actualizadas en el Portal Empleo. Además, se espera que participen en las actividades que la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social les solicite o les convoque.

Entre otras obligaciones, se encuentran:

• Cumplir con la normativa específica de cada prestación.
• Presentar la documentación requerida.
• Comunicar de inmediato cualquier situación que genere incompatibilidad con el programa.
• Reintegrar las asignaciones dinerarias que hayan sido percibidas de forma indebida.

Para saber si una persona ha sido reasignada a uno de los programas, debe ingresar al sitio web del Portal Empleo, seleccionar la opción para ciudadanos, iniciar sesión con su CUIL y contraseña, y verificar su estado. El sistema indicará si la persona figura como beneficiaria de Volver al Trabajo o Acompañamiento Social para el mes en curso.