¿Qué acciones tomará Mirtha Legrand tras el reclamo sindical en su hogar?
Delegados del personal del Sindicato de Choferes Particulares intentaron irrumpir en el domicilio de la conductora y desde la productora comandada por Nacho Viale comunicaron qué harán al respecto. ¡Enterate más en la nota!
Después de una noche inolvidable en la que Mirtha Legrand volvió a la televisión luego de estar ausente por más de 9 meses aislada en su hogar, la tarde del martes fue agitada ya que trabajadores del Sindicato de Choferes Particulares intentaron allanar su casa para realizar una “inspección sindical” sin ninguna orden judicial.
Debido al accionar de los delegados, quienes se instalaron en la puerta del departamento de la Chiqui, la productora de Nacho Viale compartió un comunicado en el que afirmaron que van a tomar acciones legales contra las personas que intentaron entrar.
"Mirtha Legrand ha dado instrucciones a su letrada apoderada, Dra. Mariana Gallego a fin de promover denuncia penal contra las personas relacionadas en los hechos, ante la posible comisión de los delitos de hostigamiento, extorsión y amenazas", reza el escrito.
“Resulta del caso aclarar que el domicilio de una persona es inviolable, siendo un derecho reconocido por la Constitución Nacional, por lo que el intento de acceder al mismo, y pretender requisarlo sin orden judicial ni derecho alguno, constituye un grave delito que será denunciado”.
"Negamos rotundamente que tanto la Señora Mirtha Legrand como STORYLAB S.A. deban suma alguna al Sindicato de Choferes Particulares", asegura el comunicado y así desmiente las acusaciones del sindicato ante el supuesto hecho de que uno de sus trabajadores no se encuentra inscripto y por ende no le hacen aportes a la entidad sindical.
Desde la productora argumentaron que se trata de una empresa audiovisual por lo que "su actividad se encuentra comprendida dentro del Convenio Colectivo correspondiente al SATSAID, y todos sus empleados se encuentran trabajando bajo las categorías que el convenio colectivo correspondiente determina, cumpliendo a la fecha con sus obligaciones laborales, previsionales e impositivas de forma correcta”.