Julio arrancó con aumentos en el transporte público: todas las subas programadas para este mes
A partir de este sábado, viajar en colectivo y en tren en el AMBA es un 8% más caro. La cifra surgió del esquema de actualización dispuesto por el Gobierno. Además, se incrementarán las prepagas, los colegios privados, los alquileres y los combustibles, entre otros rubros.
Comienza julio, y de la mano de este mes llegan una serie de aumentos ya fijados, que regirán a partir del 1°, entre los que sobresalen las cuotas de colegios privados, las prepagas, los combustibles, y el transporte. De esta manera, lo que el mes pasado había sido un mes "de alivio", por la llegada del aguinaldo para quienes pudieron cobrarlo, el séptimo mes del año se lo viene a llevar.
El boleto de los colectivos y trenes bajo jurisdicción nacional, a partir de este sábado sube 8%, ya que a partir de marzo pasado se determinó que el transporte público se actualice todos los meses, tomando de referencia la variación del último índice de precios en el AMBA. Es la quinta aplicación de la fórmula de actualización mensual que se ajusta sobre la base del índice de inflación del Gran Buenos Aires (GBA) del INDEC.
COLECTIVOS
El mínimo (entre 0 y 3 kilómetros) tendrá un valor de $50,05.
De tramos de 3 a 6 kilometros costará $55,76.
De 6 a 12 kilometros saldrá de $60,05.
De 12 a 27 km costará $64,34.
Más de 27 km, de $68,63.
TRENES
Línea Mitre: $31,44.
Línea Sarmiento: $31,44.
Línea San Martín: $31,44.
Tren de la Costa: $31,44.
Línea Roca: $24,31.
Línea Belgrano Sur: $24,31.
Línea Urquiza: $24,31.
Línea Belgrano Norte: $24,31.
Combustibles
En cuanto a los combustibles, para este mes está previsto otro aumento mensual del 4,5%.
Luego del ida y vuelta de junio, período en el que finalmente se aplicó una suba del 4,5%, a mediados de julio las petroleras deberán aplicar otro aumento en el precio de las naftas y el gasoil que comercializan en todo el país.
Se trata de un número que se acordó inicialmente en noviembre de 2022, luego se renovó a inicios de este años y tendrá vigencia hasta agosto. Fue convenido cuando se renovó el acuerdo de Precios Justos con el sector petrolero.
Internet, cable y telefoníaSi bien la mayoría de las empresas del sector tiene medidas cautelares contra el decreto 690/2020, que posibilita que el Gobierno establezca los precios de los servicios, y siguen decidiendo sus valores, el Ente Nacional de Comunicaciones solo autorizó incrementos del 4,5% mensual por lo que resta del año.
“A partir del primer día de cada mes posterior a mayo de 2023, sucesivamente y hasta diciembre de 2023 inclusive, las licenciatarias aludidas podrán aplicar un nuevo incremento mensual en un porcentaje de hasta el 4,5% sobre los mismos precios, tomando como referencia los valores actualizados al último día del mes anterior y de conformidad con los términos del párrafo precedente”, explicó en su momento el ENACOM.
PrepagasLas prepagas aumentarán un 8,49% en el mes que comienza. El porcentaje de aumento de las cuotas se define, desde mediados de 2022, según la variación del índice de costos de salud, elaborado y publicado por la Superintendencia de Servicios de Salud.
Con vigencia desde febrero de este año, rige un esquema de reajustes mensuales por el cual, si no se supera un determinado nivel de ingresos, se puede pedir la aplicación de un tope al porcentaje del incremento. Ese techo equivale al 90% de la variación mensual de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (Ripte).
En el caso del séptimo mes de este año, al igual que ocurrió con las cuotas del actual junio, todos los planes tendrán el mismo porcentaje de reajuste. Esto será así porque el 90% del mencionado indicador de salarios es, esta vez, un número superior al del índice de costos de salud. En lo concreto, el Ripte avanzó un 9,76% en marzo (el período de referencia que se toma para esa variable, en particular para definir las cuotas de julio); por tanto, el 90% equivale a 8,78%, un porcentaje apenas por encima del 8,49% que dio el índice de costos de salud.
El servicio registra un aumento acumulado del 43%, incluyendo el que se pondrá en marcha a partir del sábado. Los anteriores fueron 8,21% en febrero; 7,66% en marzo; 2,36% en en abril; 4,76% en mayo; y 5,49% en junio.
Alquileres
La ley de Alquileres establece ajustes anuales que contemplan en partes iguales la inflación que mide el Indec y la variación de los salarios, que se publica a través de la remuneración imponible promedio de los trabajadores estables (Ripte).
Por lo tanto, quienes deban afrontar la actualización anual del contrato en julio próximo tendrán que pagar un incremento de tres dígitos, ya que el aumento debería ser alrededor de 104%, por debajo de la inflación interanual esperada.
De tal manera, aquellos inquilinos que en julio de 2022 firmaron un alquiler de un departamento de dos ambientes por 60.000 pesos (aproximadamente el promedio que se pagaba por ese entonces) pasarán a pagar $122.400 durante los próximos 12 meses.
Colegios privadosLos colegios privados, que cuentan con una subvención del Estado, aumentarán este mes un 4% en el caso de las instituciones que se encuentran en la provincia de Buenos Aires y 15,6% en ciudad de Buenos Aires.
La Asociación de Institutos de Enseñanza Privada de la provincia de Buenos Aires (AIEPBA) detalló que el Gobierno bonaerense autorizó un incremento del 4% para 4.400 establecimientos educativos ubicados en el distrito.
La modificación se da en el marco del acuerdo alcanzado por el programa de Precios Justos que estableció las subas del 16,8% en marzo, 3,35% en abril, 6,7% en mayo y 7,5% en junio. En lo que tiene que ver con las escuelas porteñas con algún tipo de subvención del Estado, la suba será del 15,6%.
Según explicó Rodolfo de Vincenzi, presidente de la Confederación de Instituciones de Enseñanza Privada (Caiep), estas subas se dieron en el marco del acuerdo al que había llegado el sector con el Ministerio de Economía, si bien en muchos meses impactó la cláusula gatillo que decía que, si los costos eran mayores, iba a haber una revisión.
“Los acuerdos se cumplieron, no en cuanto a los porcentuales acordados en ese momento, porque tampoco se dieron los parámetros de la economía para poder respetarlos. Pero sí, todos con seguridad fueron autorizados por las jurisdicciones respectivas en función de los aumentos de costos objetivamente demostrados”, puntualizó.
Empleadas domésticasDe acuerdo con lo que determinó la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, las empleadas domésticas cobrarán un aumento del 27% a pagarse en tres cuotas.
El tercer incremento tuvo lugar en junio, pero se abonará en el séptimo mes del año y será del 6%. Con el cambio, el sueldo por hora con retiro de las personas que realizan tareas generales en casas particulares será de $776, mientras que el salario por hora sin retiro queda en $837.
