En un contexto económico difícil, donde la búsqueda de empleo se vuelve cada vez más desafiante, una firma de moda sorprendió al lanzar nuevas oportunidades laborales. Con el objetivo de expandir su equipo, la empresa busca incorporar cajeros, vendedores y diseñadores gráficos para sus diferentes puntos de venta.

Se trata del Grupo Dexter, una firma destacada que se especializa en la venta de ropa casual, deportiva y accesorios con un estilo moderno y urbano. Con locales en todo el país, lanzó una oferta laboral con varias oportunidades de empleo.

Según afirma la empresa, su objetivo es “ganar y conquistar a los consumidores ofreciendo una experiencia premium”. Además, en su página destacan: “Hablamos a través del deporte y de la moda con el objetivo de acompañarlos en cada momento de sus vidas para que puedan competir, entrenar o lucir su estilo personal, transmitiendo inspiración e innovación”.

Cabe destacar que la firma cuenta con más de 115 locales en todo el país. A través de sus marcas, Dexter, Stock Center y Moov, busca brindar una completa experiencia de compra, apoyándose en la “pasión por el servicio” y el deseo de continuar creciendo.

La casa de indumentaria Dexter busca nuevos empleados para diferentes locales en la provincia de Buenos Aires (Imagen ilustrativa).

En esta ocasión, la búsqueda de empleados permanece abierta para locales en Mar del Plata, Don Torcuato y Garín, según indican en los portales de empleo.

Para sus nuevas sucursales en Mar del Plata, grupo Dexter busca cajeros y cajeras:

Responsabilidades

• Atención al cliente.
• Cobro a través de diferentes medios de pago (efectivo, manejo de posnet, cobro de créditos personales).
• Tareas administrativas: control de stock, ingreso y egreso de mercadería, y actualización de precios.

También se encuentra en la búsqueda de vendedores y vendedoras:

Responsabilidades

• Asesorar al cliente en la venta en el salón.
• Reposición de productos, orden de productos y actualización de precios.

Requisitos

• Experiencia en tareas similares.
• Capacidad de generar empatía y buenas habilidades de comunicación.Residir en zonas aledañas a Mar del 
• Plata (excluyente).
• Secundario finalizado (excluyente).
• Disponibilidad full time.

Modalidad

• Tipo de contrato: Full-time, indeterminado.
• Nivel: Junior.
• Vacantes disponibles: 50.

Ubicación: Don Torcuato.
Modalidad: Híbrido.
Jornada: Completa.

Responsabilidades

• Diseñar piezas de comunicación para las tiendas, incluyendo banners para canales digitales y sucursales.
• Crear key visuals atractivas para fechas o eventos específicos que reflejen la identidad de cada tienda.
• Realizar benchmarks del mercado para mejorar la estrategia de imagen.
• Optimizar comunicaciones y diseños alineándolos con las necesidades del negocio y los brandbooks.

Requisitos

• Graduados o estudiantes avanzados en Diseño Gráfico, Comunicación Visual o carreras afines (excluyente).
• Conocimientos en fotografía (valorable).
• Conocimiento avanzado del Paquete Adobe (After Effects, Premiere, Photoshop e Illustrator) (excluyente).
• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares, preferentemente en Ecommerce o retail (indumentaria, calzado, accesorios) (no excluyente).
• Manejo avanzado del Paquete Office.
• Inglés intermedio/avanzado (deseable).

Grupo Dexter busca empleados para ocupar los roles de cajeros, vendedores y diseñadores gráficos, entre otros puestos (Imagen ilustrativa).

Ubicación: Garín.
Modalidad: Híbrido.
Jornada: Completa.

Responsabilidades

• Colaborar en la elaboración de planes estratégicos y operativos para proyectos de la organización, considerando recursos, restricciones y plazos.
• Realizar análisis y evaluaciones de proyectos en curso, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones para aumentar la eficiencia y calidad.
• Participar en la adopción de metodologías y herramientas de gestión de proyectos, asegurando su correcta implementación.
• Colaborar con los equipos de IT y Proyectos para coordinar y ejecutar actividades.
• Generar informes periódicos de avance y resultados, proporcionando información relevante a la gerencia y otros interesados.

Requisitos

• Graduados o estudiantes avanzados en Licenciatura en Administración de Empresas, Logística, Ingeniería, Comercialización o carreras afines.
• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares, preferentemente en empresas de Ecommerce o retail (indumentaria, calzado, accesorios) (no excluyente).
• Manejo avanzado de Microsoft Excel y otras herramientas de análisis de datos.
• Conocimiento intermedio/avanzado de Power BI (deseable).

Los interesados en formar parte de Grupo Dexter pueden postularse a través de las redes sociales de empleo LinkedIn y Bumeran. Estas plataformas ofrecen acceso directo a las oportunidades laborales disponibles en la empresa de venta de indumentaria.

Antes de enviar tu currículum vitae, es fundamental revisar detenidamente los requisitos y responsabilidades de cada puesto. Es importante asegurarse que el CV esté actualizado y tenga toda la información necesaria, ya que esto facilitará el proceso de selección y aumentará tus posibilidades de ser considerado.